トップメッセージ

当社グループは創業以来、地域の「食」という暮らしの根幹を支えるライフラインとして、常に安心・安全な商品をお届けし、持続可能な地域社会の実現と人々の豊かな日常への貢献に努めてまいりました。

現在、気候変動の深刻化や資源の枯渇、さらには少子高齢化や人手不足など、私たちが直面する社会構造は劇的かつ不可逆的な変化の渦中にあります。しかし、どれほど時代が移り変わろうとも、「食べる」という行為が人のカラダをつくり、ココロを満たし、人と人をつなぐ原点であることに変わりはありません。こうした激動の時代だからこそ、私たちの根幹にある理念「Enjoy Life!（毎日の食生活を通じて健康と笑顔あふれる豊かな人生）」を未来へ繋ぎ続けます。そして、サステナビリティへの取り組みを単なるCSR（社会的責任）にとどめず、持続可能な成長を果たしていくための「最重要経営戦略」そのものとして強力に推進していく必要があります。

私たちが目指す持続可能性とは、単に環境を守ることにとどまらず、地域に関わるすべての人々が健やかで豊かな人生を歩める未来を創ることです。その実現に向け、私たちは真の健康を「カラダの健康（新鮮で栄養価の高い旬の食材の提供）」「ココロの健康（安心安全な食を通じたおいしさと団欒の創出）」「クラシの健康（環境を大切に豊かな地域コミュニティの維持）」「ミライの健康（次世代へ繋ぐ健康と環境保全）」という「4つの健康」として再定義いたしました。これら4つの持続可能な柱が重なり合い、相乗効果を生み出すことで、地域のすみずみに確かな健康と笑顔を広げてまいります。

こうした決意のもと、環境変化への即応性と持続的な価値創造の実現を目指し、2025年には「マミーマートホールディングス」へと移行してグループ経営体制の抜本的な強化を図りました。全体を俯瞰する持株会社体制への移行により、グループ最適での経営資源配分、意思決定の迅速化、ガバナンスの高度化を推進するとともに、事業執行と監督の徹底した分離によって、透明性と健全性の高い持続可能な経営基盤を確立しております。

この揺るぎない基盤の上で、私たちが何よりも大切にしているのが「食へのあくなき情熱」と「持続可能な店舗づくり」です。プロも唸る専門性を極めた「生鮮市場TOP！」や、圧倒的な低価格と確かな品質を両立させた「マミープラス」など、多様化するライフスタイルに寄り添う店舗を展開しています。この2つの成長業態の拡大を加速してまいります。

さらに、環境経営においては、店舗から出る生ごみのバイオマス・肥料化を徹底推進し、食品リサイクル率は業界目標を上回る独自の資源循環モデルを構築いたしました。太陽光発電の積極導入やエコな惣菜包材への切り替えなど、脱炭素社会の実現に向けた持続可能な環境保全の取り組みも加速させています。

そして、こうした持続可能な店舗運営、環境経営を現場で支えている真の原動力は、他ならぬ「人」の力です。私たちは「人が主役のDX」を通じてテクノロジーを愚直に活用する一方で、「全従業員が主役」となる「M3カイゼン活動」を展開し、現場の声を活かした自発的な改善マインドを育んでいます。あわせて、多様な人財が心身ともに健康で、持続的にその能力を発揮できる職場環境の整備を進め「健康経営優良法人」の認定取得もいたしました。

私たちが目指すのは、事業活動を通じた社会課題の解決によって企業価値を高め、その創出した価値をもって更なる社会的還元を行う「持続的な好循環」の確立です。グループの力を集結し、「日本一のスーパーマーケット」になるという目標を掲げ揺るぎない地位を築いてまいります。これからも「お客様の笑顔」「地域の笑顔」「従業員の笑顔」「未来の笑顔」という「4つの笑顔」を育み、株主・投資家の皆様をはじめとするすべてのステークホルダーの皆様とともに、持続可能な未来の創造に向けて挑戦を続けてまいります。

株式会社マミーマートホールディングス

代表取締役社長

岩崎　裕文